紫荊夢享私董會41期 | 職場女性如何平衡事業(yè)與家庭關(guān)系，提升抗壓指數(shù)？
作者：管理員 ?? 發(fā)布于：2024-04-24 ?? 文字：【
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摘要：
導(dǎo)語
在園區(qū)眾多科技企業(yè)中，不乏女性創(chuàng)業(yè)者的身影，她們用自己獨特的韌性引領(lǐng)企業(yè)向前發(fā)展，在她們身上體現(xiàn)出非凡的“巾幗力量”。在創(chuàng)業(yè)途中，女企業(yè)家同樣面臨諸多來自內(nèi)外部的壓力與困惑。關(guān)于“抗壓”這一話題，女企業(yè)家們有著不同的想法以及各自的應(yīng)對妙招，于是一場特別的私董會在這個唯美的春季拉開了序幕……
“人間四月天，學(xué)習(xí)正當時”。在惠風(fēng)和暢的春日，紫荊夢享私董會迎來第41期。這一期私董會是女企業(yè)家專場，來自不同行業(yè)的女企業(yè)家齊聚創(chuàng)新氛圍濃厚的清華創(chuàng)新大廈，一起交流與學(xué)習(xí)，共話成長。
▲41期私董會活動現(xiàn)場
參與嘉賓
無錫力合科技孵化器有限公司副總經(jīng)理朱海燕、江蘇成佳銘環(huán)保科技有限公司總經(jīng)理王欣、成光新材料科技（無錫）有限公司副總經(jīng)理顧久玲、無錫東盛凈化科技有限公司總經(jīng)理胡家東、無錫恩橋醫(yī)藥科技有限公司總經(jīng)理楊巧芳、江蘇佳成明威管理咨詢有限公司總經(jīng)理盧志利、無錫馬丁格林光伏科技有限公司總經(jīng)理熊保鴻、江蘇威登重工科技有限公司總經(jīng)理王霞、無錫宇昊云科技有限公司總經(jīng)理吳長云、無錫致為數(shù)字科技有限公司總經(jīng)理李娜及特邀嘉賓顧紅霞老師共同參與了本次私董會。
力，開啟心靈之旅
本次私董會由數(shù)字園企業(yè)服務(wù)中心主任陳飛艷主持。活動伊始，在主持人的引導(dǎo)下，大家圍繞“壓力”這一話題結(jié)合自身情況進行交流，通過“破冰交流”環(huán)節(jié)彼此間開啟話匣，打破“距離感”。
緊接著，顧紅霞老師針對大家的分享做話題的進一步深入，引出本場活動的主題，女企業(yè)家們分享內(nèi)心所惑，導(dǎo)師講解應(yīng)對技巧與方法，在輕松愉悅的氛圍中，大家全神貫注地討論、傾聽。
“經(jīng)營企業(yè)面臨的壓力不可謂不大，如何運用科學(xué)方法進行自我調(diào)整對女企業(yè)家而言尤為重要?！爆F(xiàn)場的一位女企業(yè)家道出了大家的心聲。
▲活動現(xiàn)場，大家深入討論、愉悅交流
圍繞本場主題，導(dǎo)師靈活運用心理學(xué)相關(guān)知識讓女企業(yè)家明晰壓力來源，深刻理解壓力來源。通過聚焦議題，并在現(xiàn)場圍繞議題開展的系列深度對話，讓大家彼此間交流碰撞、開拓思路，從而找到解決問題的路徑。這也正是平臺助力之下，群體智慧的展現(xiàn)，不僅能為女企業(yè)家?guī)韺氋F的啟示，也為創(chuàng)新思考留下充裕的想象空間。
▲私董會現(xiàn)場，大家認真傾聽
女企業(yè)家有針對性地提問，導(dǎo)師高質(zhì)量輸出，分享“日常工作與家庭平衡的實用技巧”，利用“數(shù)字心理學(xué)”原理讓女企業(yè)家了解性格種類、特征及其內(nèi)在邏輯。
“第一次參與私董會活動，不僅有料也有趣?！币晃慌髽I(yè)家如實說道。在活動的最后，女企業(yè)家逐一做學(xué)習(xí)總結(jié)，導(dǎo)師則通過每一人抽取“彩虹能量卡”做相應(yīng)賦能，讓每位女企業(yè)家能保持好狀態(tài)并將私董會所學(xué)融合進日常的工作與生活。
未來，私董會還將繼續(xù)組織特色專場活動，通過深度鏈接，有效資源挖掘等方式，認真總結(jié)每次活動經(jīng)驗，爭取讓更多人從中受益。
紫荊夢享私董會是江蘇數(shù)字信息產(chǎn)業(yè)園針對企業(yè)家深度交流及資源整合提出的小型分享組織。自2019年3月成立以來堅持“小型、分享”理念，通過聚焦式對話、深度傾聽以達成深化共識、資源整合的目的，至今已成功舉辦41期。
通過紫荊夢享私董會，企業(yè)不僅能夠聚集鎖定亟待解決的問題本身，找到解決問題的關(guān)鍵，還能在其他企業(yè)的助力之下，找到適合自身的解決方案。通過紫荊夢享私董會，參與的每一家企業(yè)不僅是賦能者也同樣是收獲者。在接下來的時間里，紫荊夢享私董會也將探索更多形式，鏈接更多優(yōu)秀的企業(yè)家以及創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，大家一起攜手努力，共創(chuàng)共贏，助力企業(yè)共成長。
